回到渝州的陈怀庆，自然相当的忙碌，其中一件事情，就是关于墨塔集团的军工部门。
墨塔集团的军工部门在实力上面相当之强大，接收了大量从乌兰克那边过来的军工人才。
不仅仅有乌兰克的军工人才，还有大量前联盟其他国家的。
本来前联盟时期，经济就一直都不好。
在联盟停止存在之后，整个前联盟国家的内在经济体系就已经完全的消失，大家都必须得要自谋出路。
如此的情况，情况能够好了，才是怪事。
特别对于军工产业来讲，飞机、坦克、航母以及各种弹道全部都不再生产了。
产品不生产，那整个产业链，自然也被按下了暂停键，全部都停止了运转。
大量的军工人才，直接就变得无事可做了。
至于说将军工产能转民用，这的确是一个办法，但是有一个问题。
那就是整个国家还在正常运转的话，的确能够做到。
可现在，领导层正忙着争权夺利，哪有空来做这些事情。
再者说了，转民用也并不是那么好转的，首先的一点，上民用生产的，很多的设备都得要更新，更新设备得要钱。
有这个钱，为什么不将钱给揣在兜里？
反正情况就是，大量的军工人才遭到闲置，生活逐渐变得困难。
面对墨塔集团的邀请，这些人自然就来到了华国。
墨塔集团可并不是什么小公司，而是全球知名的企业。
在联盟时期，墨塔集团的产品就已经开始随着香江远贸进入到联盟境内。
算是在联盟内，有着那么些名气了。
名气这东西，真的太重要太重要了。
只要有名气在，那么即使遭遇了一次失败，也能够重新来过。
这一点，陈怀庆可知道的太多。
墨塔集团依靠着自己打下的一些名气，外加上专门的宣讲，反正在招人这个事情，属于事半功倍。
大家都相信，进入到墨塔集团工作，是有前途的。
先是个人来到华国，看过在华国这边的环境之后，很多人也将家人给接了过来。
对于这些军工人才，给到他们的待遇，还是相当不错的。
为了让他们适应在华国的生活，专门的安排人给他们上课，教他们说普通话。
在一个地方生活，要融入到当地，那么首先一点，就是得要会当地的语言。
当然，也没有安排住在单独的小区，还是在墨塔职工小区内剧组。
首先要明确一点，给到他们好的待遇，是因为他们值得这个待遇，不是说他们是前联盟的军工技术人才什么的。
也别觉得自己多么的牛之类的，墨塔集团作为华国工业的最强企业，人才无数。
墨塔集团自有体系在，这些人必须得要融入到墨塔集团的体系当中来。
宋琦将一份资料给到陈怀庆，然后自己一屁股坐在椅子上面，倒是很随意的样子。
作为墨塔集团的总经理，宋琦在人前，自然不能够显得随随便便。
在公司里面，宋琦的打扮上面，也是走稳重风格的打扮。
像是什么短裤配t恤的打扮，在墨塔集团是不被允许的。
不庄重、不得体。
作为华国第一企业，墨塔集团的一切，都是被人给看着呢！
很多企业，就以墨塔集团为标杆，反正在渝州的企业，大家都跟着墨塔集团学。
“现在整个墨塔集团，有外籍员工1346人，有879人将家属也接了过来。”
渝州在去年的gdp达到亿，相比起1990年gdp增长了34个点，发展势头上面极其的强劲。
gdp如此快速的增长，除了第一和第二产业之外，在第三产业上面，渝州也是快速的增长。
渝州在此时，已经开始高楼大厦林立了。
养老基金公司修建了大量的高层小区，另外还有就是大量的写字楼被修建了起来。
养老基金公司修建的公租房小区，是不计入到gdp当中的，因为养老基金公司的公租房不对外销售，而且收取的租金享受免税待遇。
养老基金公司旗下的企业，也并不是什么都享受免税待遇的。
公租房带有公益性质，这属于特殊情况。
此时的渝州，有那么些大城市的味了。
实际上，在此时人们的心中，渝州就是大城市。
整个渝州周边的人口，反正是大量的涌入到渝州来。
对于人口的流入，渝州也不做什么限制，正好现在也很缺工人来着。
每年都有新的工厂建成开工，对于工人的数量需求上面比较的高。
陈怀庆：“他们，生活得还习惯吧？”
“除了语言不通之外，其他的，倒是没有什么问题。在小区超市那边，专门的安排了会俄语的营业员。”
“另外就是在指示牌上面，除了英语之外，还加上了俄语。”
陈怀庆轻轻的点头，现在指示牌就是三国语言了，至于说以后还加不加其他语言？
应该没有什么太大的必要。
陈怀庆：“他们学习汉语的情况怎么样？”
如果学校汉语，那么证明他们有打算在华国长期定居的打算。
来华国工作而不学习汉语，说明这人只是一个过客。
如此的话，墨塔集团就必须得要进行一番区别对待了。
也就是现在华国不够的强。
不然的话，来华国，不会说汉语，来个球！
“还算是可以，不少人现在进行一些日常交流已经没有什么问题。”
能够被墨塔集团聘请的，就没有一个人脑子是笨的。
真的想要学习一门语言，并不会太难。
学不会，只有两种情况，的确学不会和不想学。
当然，即使不会汉语，也并不太影响交流，英语交流也是可以的。
作为研发人员，会英语没有什么好奇怪的。
谁叫很多的学术资料都用英语写得呢，前联盟的科学家们，也是需要知道全球最新技术发展。
陈怀庆翻动着资料，上面是关于对来自前联盟国家的人员一个安置情况。
这一千多人，有的人，加入到了研发项目组里面，也是有人自己建了研发组。
反正在待遇上面，都是一视同仁。
想要更多的研发经费以及获得奖金和技术分红，那么就得要拿出真本事来。
在墨塔集团，可是不会养闲人的。